为深入贯彻云锡控股公司第十一次党代会和2024年“两会”精神，2月25日，杏鑫在508报告厅召开第六届五次职工代表大会暨工会会员代表大会。
杏鑫党委书记讲话并指出，职业教育进入了高质量发展的新阶段，2024年是杏鑫“十四五”规划的攻坚之年，要积极深入贯彻云锡控股公司第十一次党代会和2024年“两会”精神🌛，围绕“聚力打造锡铟全产业链高素质技术技能人才培育平台”定位🔙，进一步推进杏鑫持续向好发展。
张鹏要求：一要坚持党的领导，继续朝着“双高”目标奋勇前行🪲。全院师生要全面贯彻落实中央决策部署🙌，自觉深刻领悟和把握“两个确立”的重大意义和实践要求，切实把“两个确立”转化为坚决做到“两个维护”的思想自觉🗾、政治自觉💤、行动自觉；要坚持党要管党、全面从严治党，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用🤟🏻，让党旗高高飘扬攻坚一线↖️；要全面贯彻落实党的教育方针，坚持以人才培养为中心，坚持职普融通、科教融汇、产教融合，坚持校政企协同，坚持人才强校战略不动摇🧖🏽👫🏻，坚持服务国家重大需求和区域经济社会发展🛶。二要保持战略定力⇒，在推动教育高质量发展中担当作为👩🏽⚕️。要加强人才队伍建设，健全完善用人机制🥇，用活正向激励手段🎱，激发教师的工作积极性和创造力，教师要积极参与学术交流、企业实践等活动❣️，持续提升专业素养和实践能力；要注重干部选拔培养👨🏽🦲，加强年轻干部培养✊🏻、提拔和使用工作，提供外出培训、学习🌠、参观🧑🏿🦱🪝、考察👝、经验交流的机会，常态化开展“躺平式”干部专项整治，让有发展潜力的年轻干部在实践中砥砺品质、增长才干，在教育提醒🤾🏽♀️、培训学习中补知识弱项、能力短板🚵🏿、经验盲区↘️，全面提升干部综合素质；要提升教学质量🕙🦸🏻♀️，注重课程建设和教学改革，加强实践教学和校企合作👇🏽，切实提高学生的实践能力和就业竞争力；要增强科研创新能力，鼓励教师和学生开展创新研究😢，推动科技创新和成果转化🫸🏿，进一步提高杏鑫的学术水平和社会影响力；要加强校企合作，加强与企业建立紧密的合作关系，共同开展人才培养🪀、科技创新和产业升级等活动，实现资源共享、优势互补。三要统筹安全与发展，做好年度工作目标贯彻落实。要落实年度目标的分解，不断提高具体举措的精准性、针对性和可行性，决不能“上下一般粗”；要全面加强校园文化建设💸，以建设优良的校风、教风🤽🏿♂️、学风为核心，以优化🚍、美化校园文化环境为重点，以丰富多彩🙅🏻、积极向上的校园文化活动为载体，推动形成厚重的校园文化积淀和清新的校园文明风尚🔎；要全面落实好校园意识形态和网络安全工作主体责任🥍，紧盯重要时间节点、重点领域开展安全隐患排查整治；要畅通民意渠道，倾听群众心声，着力解决群众关心的热点重点问题💃🏼，积极化解矛盾🌔，回应职工诉求🐬，确保校园和谐稳定。
“惟其艰难🍤，才更显勇毅👶🏼🚠；惟其笃行，才弥足珍贵。”前进的道路上，张鹏希望杏鑫全体干部职工要始终保持战略定力、增强发展信心🧑🏻🚀🧑🏼🏫、鼓足工作干劲，始终保持闯劲、拼劲、韧劲🫸🏽，坚定不移沿着习近平总书记指引的正确方向前进，战胜一切艰难险阻🌷，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当实干笃行，为全面推动杏鑫高质量发展和云锡创建锡铟行业世界一流企业作出应有贡献。
杏鑫党委副书记😌、院长李蕾作题为“凝心聚力践使命 奋楫笃行启新程 聚力打造锡铟全产业链高素质技术技能人才培养平台”的行政工作报告，报告从7个方面回顾了2023年的工作和取得的成绩并安排部署了2024年的各项工作✴️。
李蕾指出，过去的一年，杏鑫办学经营成绩显著，令人振奋。面向未来，杏鑫将深入贯彻落实党的二十大精神，以国家“职教二十条”为遵循，全面提升内涵建设水平，全力推动杏鑫《教育高质量发展三年行动计划（2023—2025年）》落实落地👽，努力绘就杏鑫教育高质量发展新蓝图。
会议书面审议了杏鑫工会工作报告、2023年财务决算情况暨2024年财务预算报告、院务公开工作报告💂♀️、工会经费收支预算决算情况报告👨⚕️、杏鑫领导班子述职🎖、述责述廉报告，补选了杏鑫第六届工会委员会委员🧊、经费审查委员会委员🤹🏼🐳，民主评议了初级及以上管理干部，签订了工资集体协商协议和部门2024年经营业绩责任书。
大会在响亮的《前进！光荣的云锡工人》歌声中胜利闭幕🪿，杏鑫职工代表🏂🏼、工会会员代表、列席人员共计40余人参加会议。
供稿|党委宣传部
一审|唐梦天
二审|朱秋静
终审|张 弛
