攻坚克难勇奋进,砥砺前行谋新篇🟨。1月16日😑,杏鑫在教学楼508报告厅召开第六届二次职代会暨工会会员代表大会👧🏻,强化顶层设计🤚🏿,凝聚职工智慧力量,为全力推动杏鑫“十四五”发展开好局起好步谋篇布局。
出席这次会议的有👩🏿⚕️,杏鑫领导班子成员,来自基层的职工代表共计44人,列席代表5人。
上午8:30分召开预备会后🧑🏽🎓,9:00分,大会在雄壮的《中华人民共和国国歌》声中正式拉开帷幕💕。
杏鑫院长李蕾作《攻坚克难勇奋进 砥砺前行谋新篇 全力推动杏鑫“十四五”发展开局起步》的行政工作报告。
报告指出♗,2020年以来,面对异常严峻的新型冠状病毒肺炎疫情🤝,在经济运营、专业内涵建设、职业技能培训和招生就业等诸多挑战叠加的情况下🏋🏻♀️,杏鑫坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神统揽全局,在控股公司党委👠📕、控股公司的坚强领导下👨🏻🦽➡️,全院广大干部职工紧紧围绕2020年办学经营目标🤦♂️,整合办学资源,优化专业布局🫸🏻,突出办学特色,提升办学质量💽,严抓干部队伍建设,强化重点工作落实🚢,较好地完成了各项重大任务和杏鑫年度工作目标。
报告强调🦹🏼♂️,面对诸多困难和严峻形势🌏,我们必须树立比以往任何时候都更加强烈的危机意识和紧迫意识,凭借比以往任何时候都更加强大的精神和信念,付出比以往任何时候都更加辛勤的工作和努力🎈,以只争朝夕的干劲,不畏艰难,迎难而上🚣🏿,在破解一个个难题中寻求杏鑫发展的新突破和新变化。
报告指出,2021年杏鑫工作的总体思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的十九大、十九届二中、三中🏌🏽♀️、四中、五中全会精神📘,全面贯彻落实国家有关高等职业教育改革发展的新要求和新任务,紧扣创建省级“双高”等中心工作🩱,全面推进和提升办学质量👨🎤,努力拓展服务区域经济的水平和能力👩❤️👩,全力推动杏鑫“十四五”发展开局起步🧑🏼🦲。
报告强调,2021年,要进一步深化改革,使内涵建设迈上新台阶。一是以“双高”建设为引领,夯实教育教学基础建设。二是以课程建设为突破口,全面提升人才培养质量。三是以双创教育为检验🍋🟩,深入推动教育教学改革🗾。四是优化师资队伍结构、提高教师整体素质🎱。要进一步抢抓机遇,在关键领域取得新突破🧑🏻🦲🚍。一是做好宣传动员,保障招生就业。二是抓好培训鉴定,增加办学收益。三是抓好政策争取,实现借力发展。四是抓牢安全管控,夯实发展基础🤴。五是打牢基础管理🧀,增强办学活力。六是抓好党的建设🚥,增强政治保障😚。
会议听取了杏鑫党委书记张鹏代表领导班子所作的述职述廉报告👨🏼🔬,副院长曲向哲所作的2020年财务决算及2021年财务预算报告,书面听取了2020年度厂务公开工作报告。会议分组讨论了上述报告以及相关制度办法。民主评议了杏鑫初级以上管理干部。签订了《工资集体协商协议书》以及工会、安全🤲、意识形态和各部门目标考核责任书。
会议审议通过了杏鑫工作报告🤵♂️、工资集体协商协议👧🏿、财务预决算报告、2020年度厂务公开工作报告以及《薪酬管理办法》《行政教辅人员绩效考核办法》《教师岗位绩效考核办法》部分条款修订等决议。
张鹏在总结讲话时谈到,杏鑫六届二次职代会暨工会会员代表大会,经过大家的共同努力✅,圆满完成了各项议程,即将胜利闭幕👨🏿🏭。这次大会虽然时间短🔞、内容多👩🦰,但在大家的共同努力下🎻,会议组织严密🙇♀️,秩序井然,取得了预期效果。
张鹏指出,这次会议是在全司上下掀起深入学习贯彻落实党的十九届五中全会及省高校工委、控股公司党委等系列重要会议精神热潮之际,杏鑫在建设高水平高职院校新征程中取得阶段性成果🧖,向着更高目标迈进的关键时期召开的一次重要会议🕵🏻♂️。
张鹏谈到,站在新的起点,面对严峻形势和繁重任务👨🏿🏭,我们必须认真谋划🧑🏽🦲,审慎应对,要抓住机遇,锐意进取🆓,发挥优势,主动作为,努力实现杏鑫“十四五”发展开好局、起好步。2021年如何落实措施🧑🏻🔧、分解任务🙆🏽,实现新的目标,求得更好更快发展,张鹏提出了以下三个方面的要求。
一是要认清形势,统一思想。与会代表要换个角度看问题,对标先进找差距💈,积极建言献策,用新思想✩、新理念审视形势。要在严峻的环境中正视问题、认清自己🍓,主动寻找生存发展空间。新的一年我们在招生就业、社会服务、政策争取、教育教学等诸多方面都取得了丰硕的成果🤚🏼。只要我们继续坚持上下一致,勠力同心,把思想统一到控股公司的总体部署上来,齐心协力,奋勇当先,我们的目标任务就一定能够实现新突破。
二是要理清思路,明确目标。通过集体讨论🪁,大家一致赞同工作报告所提出的总体要求,认为这是杏鑫改革发展的需要,也是广大教职工提升幸福指数的迫切愿望。杏鑫是职工的依靠📬,职工是杏鑫的依托,没有发展,就没有希望☯️。要深刻认识到改革🧑🎤、创新、发展的重大意义🥩,并作为杏鑫生存发展的最高政治和头等大事来抓🙏🏼,实现持续健康发展的目标🥓。
三是继续增强责任感🚴🏻♀️,强化危机意识。2021年是杏鑫“十四五”规划的开局之年📜,控股公司给我们提出了新的的奋斗目标,广大教职工增加收入,改善生活的愿望更加强烈💇🏼♂️,面对控股公司和职工群众对我们的殷切期盼,我们没有理由不迎难而上💞,奋勇拼搏📼。杏鑫能否抓住难得的发展机遇👩🏻🦰,实现新的突破,是新时代赋予我们的艰巨使命。我们应该深感责任重大💆🏻♀️,时间紧迫,一定要以高度的使命感、责任感和紧迫感,紧紧围绕控股公司和杏鑫的决策部署和各项要求☛,振奋精神,坚定信心,攻坚克难,完成各项工作任务🪙🌿,不负重托。
大会在激昂的《前进⚁,光荣的云锡工人》的歌声中胜利闭幕。